Empresas em São Paulo precisam redobrar a atenção com a área trabalhista.
Falhas simples estão gerando processos caros e inesperados.
Como advogado trabalhista em São Paulo, atuando na Zona Leste, observo um aumento claro de ações envolvendo controle de jornada e banco de horas.
O que está preocupando a Justiça do Trabalho
A fiscalização recente tem foco em três pontos principais:
- Jornada excessiva sem controle formal
- Banco de horas feito de forma irregular
- Ausência de intervalos obrigatórios
A Justiça do Trabalho não aceita acordos verbais.
Sem prova documental, o risco jurídico recai diretamente sobre a empresa.
Por que o banco de horas causa tantos problemas
O banco de horas só é válido quando segue regras claras.
Ele precisa de:
- Acordo formal
- Controle de ponto confiável
- Compensação dentro do prazo legal
Quando essas exigências não são cumpridas, o passivo trabalhista cresce rapidamente e gera ações judiciais.
Organização evita condenações trabalhistas
Na prática, juízes não punem empresas organizadas.
Punem empresas desorganizadas.
Controle correto de jornada, recibos válidos e orientação jurídica reduzem drasticamente o risco de condenação.
Atuação jurídica preventiva na Zona Leste de São Paulo
Atendo empresas e trabalhadores no Tatuapé e demais bairros da Zona Leste de São Paulo, com foco em prevenção e correção de falhas trabalhistas.
Um escritório de advocacia preparado ajuda o empresário a agir antes que o problema vire processo.
Conclusão
Ignorar regras trabalhistas hoje pode custar muito amanhã.
Buscar orientação jurídica é uma decisão estratégica.
Identificação profissional e contato
Dr. Raphael Araujo de Faria
Advogado – OAB/SP 537.366
Atuação em Direito Trabalhista, Civil e Criminal
Atendimento em São Paulo/SP – Zona Leste
📞 Telefone: (11) 98178-4696
🚨 Emergencial: (11) 94848-4696
🌐 Site: https://raphaelaraujo.adv.br/
Agende uma conversa e tenha orientação jurídica segura.